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工厂

工厂

清晰:HD高清

主演:向安奎潘林谢志

类型:未知

导演:喻峰周凝刘钰莎王绮娴

年分:2018

地区:俄罗斯

语言:俄语

评论:当前有0条评论,

更新:2019-07-16 13:42:03

简介:本片将把镜头对准产业转型升级过程中的中国南方工厂,拍摄其中的的蓝领、白领、企业主……记录他们在转型浪潮中的进退。从用工荒招工难到经营不利引入新帅,再到…

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工厂剧情简介

  本片将把镜头对准产业转型升级过程中的中国南方工厂,拍摄其中的的蓝领、白领、企业主……记录他们在转型浪潮中的进退。从用工荒招工难到经营不利引入新帅,再到向外谋求国际市场却因工艺问题内外交困。我们选择了不同阶层的10个角色样本,通过这些故事和人物,让你看到中国工厂在时代变革时最真实的样貌。在产业转型的大背景下,这些制造者们感受这股浪潮带来的利好,也品尝着巨变带来的伤痛。他们生存的状况,是当下佛山乃至中国发展的缩影和方向。他们代表着不同的阶层,他们的命运被这场转型改变,他们的喜怒哀乐也正在控制着中国发展的节奏。

工厂当前共有80条评论

上一页
  • 10-27 15:59

    jie
    jie 现实的引力
  • 10-27 15:59

    zhx0
    zhx0 角色不同,关注的东西与呈现的状态也不同
  • 10-27 15:59

    sdfsdfsf
    sdfsdfsf 工厂就是人间地狱。
  • 10-27 15:59

    尐魚
    尐魚 是对我这样的没感受过风雨的大学生来说难得的社会观察样本
  • 10-27 15:59

    cwz8766
    cwz8766 zf拍的,比较偏向市场和个人奋斗,缺少辩证。纪录片编辑室的二次剪辑就好点了。
  • 10-27 15:59

    wrrrwerwrew
    wrrrwerwrew 主要讲的是佛山的制造业,包括服装业、家具业和小电器,原来2015-2016制造业就出现了严重的危机。
  • 10-27 15:59

    wangdanfeng933
    wangdanfeng933 秦人不暇自哀,而后人哀之;后人哀之而不鉴之,亦使后人而复哀后人矣。
  • 10-27 15:59

    think6412
    think6412 能不能多拍点这种啊,我真的好感兴趣。老早前看了第一集,觉得很好看。/第二集看着有点成功学,但越看越能理解,就不愿评判了。/15年,制造业寒冬。第三集也是好看,改革阵痛,上层压力大着急,老板难,中层传达不好意思,能力也跟不上变革,夹在中间受气,底层只想着到手的钱才是自己的,老板有钱有势,就是“黑”了员工们的。
  • 10-27 15:59

    梦无悔,了凡尘
    梦无悔,了凡尘 原来我们的父辈早些年是在这样的环境下打工,时代在变化,越来越多的人不愿意进厂,转向了新兴行业。人是活在前进的时代洪流里的,革新也是我们能活下去的关键。每个人都有自己的立场,没有谁对谁错,作为观众以上帝视角来看时,发现所有的矛盾和困难都是那么的合理。
  • 10-27 15:59

    笨笨
    笨笨 后面两集更好看
  • 10-27 15:59

    950501ggc
    950501ggc 已识乾坤大,尤怜草木青。一口气看完,广东,家具、五金~对于中小微企业的思考与进步。
  • 10-27 15:59

    无语人
    无语人 很真实,很有感触
  • 10-27 15:59

    怀念、曾经守护的狼藉。
    怀念、曾经守护的狼藉。 白手起家的老板,创业不容易啊
  • 10-27 15:59

    天黑、说晚安
    天黑、说晚安 3.5*《换帅》哭泣的妻子和兴高采烈的婆婆镜头交错,年龄大但认真的家具设计师和老总最后的“(勤奋)没用”,1800w的业绩才发5k的月工资和老板的保时捷(前者达标以上才有奖金)《再见老板》制造业红利已过?/用工荒,一闪而过的富士康和侧影中的残疾员工的时薪抗议,有人情味(笑里藏刀?的大龄副总还是回归了家庭《流水线上的战争》流程卡效率抵用工荒?人员变迁,走向海外的“前小镇做题家”/亲戚的“格局”。三集较多的视角都是老板,差异性太小丧失整体的多元化和深度,局部的点(人)调查本来具有呈现面(工厂/制造业)的可能,一旦缺少合适(合理主导深度旁观)把握,分多少集都没用。ps.一些关键字幕起到了辅助功能,最后还是线条太乱,没有呈现关乎“制造业/员工人的出路”,老板们“细节”上的狡诈,不喜欢升价值的bgm
  • 10-27 15:59

    cheqidouwei
    cheqidouwei 看完美国工厂再看的中国工厂其实都一样不当老板就等着被自动化替代
  • 10-27 15:59

    ♚ 久等必有贤妻
    ♚ 久等必有贤妻 读的书都是宏观的这纪录片很真实让我了解更多实在的事
  • 10-27 15:59

    fylcj
    fylcj 真就是工厂那个样,拍得非常到位。安老板很优秀
  • 10-27 15:59

    XIFANLAWLIET
    XIFANLAWLIET 好家伙,对某人物的厌恶直接给我整睡着了,上一次看片子睡着还是《都灵之马》,“被动还击”了属于是。太浅,结构性问题毫无呈现。
  • 10-27 15:59

    华软网络
    华软网络 经济增长不仅仅是一年一度的数据统计,还是一个个具体的人的劳动。
  • 10-27 15:59

     无爱
    无爱 影视民族志般的作品,所反映的问题内核在拍摄多年以前是这样,拍摄时是这样,多年后的今天还是这样,只不过不同的时代问题都有不同的外衣罢了,我们能做些什么,这是个无法回答的问题,更令人失望的是,劳工社会学也随着时间的流逝在这个国度因为总所周知的原因日渐凋零。
  • 10-27 15:59

    浅唱、幸福
    浅唱、幸福 2022/1.第一集说到招工难说到富士康,第二集说到改革,第三集说到转型~老板们年龄显得都很大,长得也老,操心多了应该是
  • 10-27 15:59

    kkl
    kkl 艰难的实业,更贴近日常的打工人们
  • 10-27 15:59

    老D
  • 10-27 15:59

    烙攻
    烙攻 前几天刚好重温了高中的课文《包身工》,今天又看到了现代的工厂现状,工人仍然处于社会底层。 我第一次非常坚定的希望机械化可以更智能,更普及,直到完全代替人工,把人从简单重复的工作中解脱出来。 每次看这种片都非常难受,不断提醒自己要感恩,要珍惜现在拥有的一切。
  • 10-27 15:59

    gxgllsxz
  • 10-27 15:59

    249671789
    249671789 包法利夫人,就是我。
  • 10-27 15:59

    showxa
    showxa 不仅是中国工厂,更是工人与老板的差距对比 第一个员工总说所处的环境不好,却始终不走出这个环境 而老板,是一群不断的,加速向前走的人 在向前走的过程中,承受的痛苦多于其他人
  • 10-27 15:59

    lin666888
    lin666888 真实,诚恳,有料
  • 10-27 15:59

    123
    123 这年头,国内这种写实的纪录片不好找啊。
  • 10-27 15:59

    沉睡的思绪
    沉睡的思绪 企业家、hr型职业经理人、营销型职业经理人、工人、销售、中层管理、中层设计……世间皆苦,看你的选择和付出
  • 10-27 15:59

    澄
    非常棒的纪录片。真实,坦诚。和美国工厂异曲同工
  • 10-27 15:59

    2287239026
    2287239026 老板,白领,工人各自的人生和家庭
  • 10-27 15:59

    小花瓣
    小花瓣 先看的第3集,便一口气看完了。要是看第1集,估计看不下去了。
  • 10-27 15:59

    tghtrght
    tghtrght 中国工厂很多都是小阶层在原始积累阶段起来的!所以在发展用人留人方面都很差!都是能克扣员工尽量克扣
  • 10-27 15:59

    8266521
    8266521 跟我当年去厂里一模一样!
  • 10-27 15:59

    82217049
    82217049 觉得三个管理者都好土,和精英形象天差地别。但是如何管理工厂,如何制定产品营销方向,如何开拓市场,呃,我都不会,我比他们更土。三集纪录片,都干掉了四五十岁的中层管理者,落后就要被辞退,天经地义,但是兔死狐悲。我想获得主动权,也想活得体面有尊严,那确实时间紧迫,35岁是个坎,我可必须得在这个七年之痒里把自己往上拔一境界呀。境界那边是啥不清楚,但是我肯定不止管一个工厂吧,管服工厂可是我30岁的期待
  • 10-27 15:59

    -_-||奈╭(╯ε╰)╮
    -_-||奈╭(╯ε╰)╮ 工厂实际上不分什么社会主义、资本主义意识形态,本质上是对钱的贪婪和现实的无奈。一直想赚钱,有利可图久而久之,人就麻木了,觉得方向是对的,最后跌了跟头。(这片能放出来,说明国家还是重视真实情况)
  • 10-27 15:59

    tghjnhtgy
  • 10-27 15:59

    zidane215817
    zidane215817 剪辑叙事下了功夫。在广东深入过车间,现实只会更复杂,有差劲的企业,也真的有健康向上的工厂,但核心差别真的在于,人才,决定这个集体的精神品性(管理虚头巴脑的人真的来气
  • 10-27 15:59

    www.paiav.com
  • 10-27 15:59

    爱伟伟
    爱伟伟 人生百态,各有滋味。
  • 10-27 15:59

    jayant
  • 10-27 15:59

    yuutcfz9
    yuutcfz9 潘主管,做事踏实温和. 谢志,急功近利,想要市场改革,成了大跃进 丁普乐老板很拼的一个人,有所成就,有野心 周兵,没看明白为什么不改革管理制度?
  • 10-27 15:59

    pengdongchi
  • 10-27 15:59

    pgkzja32805
    pgkzja32805 第一集:招工难,以前是员工找工厂,现在是工厂找员工,还得照顾好他们;第二集:1516年行情不好的家具行业,企业寄希望于举办高规格的展会来吸引经销商入货,最后也未能完成销售目标;第三集:懂英文的农村小伙子没有学历,年仅34岁创办了自己的电器工厂(OEM),依托印度、马来西亚等地的订单以及愈发规范的流程管理,在片中看来小日子过得还是挺不错。私募大佬林园说现在的中国处于经济危机中,商品都是过剩的,还要警惕人工成本上涨太快(大意如此,原话记不清),从这部纪录片中也能窥出一二。产能过剩、人口红利不比从前,导致哪个行业的生意可能都不好做,外贸也许是条出路。不错的纪录片,还能看到很多一线工人的生活工作的状态,茶余饭间的闲谈(抱怨)似乎与白领也没什么区别。
  • 10-27 15:59

    rgf
    rgf 有那么个亲戚,就该好好珍惜。
  • 10-27 15:59

    121111
    121111 怎么说呢,题材是个好题材,毕竟是对中国的传统制造业的一次多角度的影像记录。但就像有短评说的,在影片叙事推进上比较拖沓,观者较难以抓住重点,像我看到后面就走神了……我是先看了美国工厂,发现这个片子再过来的,难免心里会有对比,觉得这篇的故事性不够强。虽说各有各的风格,但中国本地的工厂,其实应该有更多故事可以写。同样对劳资冲突、行业换代、工作与家庭的平衡,可以采用更多不同形式展现。总之还是很希望中国能做出越来越多好的纪录片的。因为家庭原因,我也算是见证了片中制造业成长的时代一员,有许多相似熟悉的场景,其中的艰难与奋斗真的只有亲历者才懂。后生除了敬畏与学习,也许可以意识到自己在时代变迁过程中,能做到更多。我觉得这是本片或任何纪录片给人的启发意义。
  • 10-27 15:59

    wangm
    wangm 质量上来说三星半,官方出品加半星,评论区的众生相加半星。
  • 10-27 15:59

    qwe123
    qwe123 断断续续看完三集,五味杂陈、相信与不相信—官媒出品。晚婚晚育很有必要。家庭与事业博弈。增加社会百态认识。
  • 10-27 15:59

    etaoma111
    etaoma111 第三集真不错
  • 10-27 15:59

    窗外风景
    窗外风景 领导推荐的,对了解业务工厂有帮助。
  • 10-27 15:59

    所谓的
    所谓的 只找到了第一集,这部纪录片做得比较好的就是听到了老板,主管和下层员工的不同声音,各有各的苦。制造业真苦,天天面对着物,评判标准就是数量和质量,感情在工厂里显得不值一提,冷冰冰的。
  • 10-27 15:59

    三哥
    三哥 很真实的记录了这个时代下的制造企业转型困境,中国企业家的风貌很让人敬重
  • 10-27 15:59

    清雅紫茉莉
    清雅紫茉莉 可以说充分展现了乡镇企业和小微企业的发展与困境。没想到的是在社会主义国家,私营企业主这么随意就可以开除一个工人,工会干什么吃的?
  • 10-27 15:59

    葛鸽
    葛鸽 当大老板哪儿那么轻松容易。
  • 10-27 15:59

    dfgdgdfgdfg
    dfgdgdfgdfg 利用零零碎碎的时间看完,且几乎都是在每次要上班前看的,真是很压抑了......能从不同的视角来讲述工厂遭遇的真实困境和矛盾,这点还真的很不错~给5星
  • 10-27 15:59

    mike
    mike 竟然获得了奥斯卡奖我迷惑了
  • 10-27 15:59

    thhyth
    thhyth 非常有趣好看的社会纪实,值得再看。
  • 10-27 15:59

    倾力逐梦
    倾力逐梦 感触很深。拍的很好。
  • 10-27 15:59

    、若如初见°
    、若如初见° 有时候觉得,把工厂想太美好的人都应该按头看看
  • 10-27 15:59

    `心好乱
    `心好乱 羊毛出在羊身上,国家整体的高速发展放到每个个体上的体现就是短时间和高效率、好结果和快产出、重走百年前ZBZY的初级阶段,没有谁是能真正舒服的
  • 10-27 15:59

    风的心愿
    风的心愿 外来和尚之水土不服。
  • 10-27 15:59

    fangyang
    fangyang 本来想看美国工厂曹德旺,结果误打误撞先看了中国工厂。拍的真实,尤其是在现在高速奔跑的环境中,问题暴露的更加普遍,需要更多的反思在如今的社会中,想要生存下去要个人以及企业要如何转型才能共度难关,只能连说三个好好好!
  • 10-27 15:59

    kevinkmy
    kevinkmy 看到真实的社会
  • 10-27 15:59

    Black Rabbit
    Black Rabbit 先看美国工厂,再看中国工厂。前者是国与国的文化冲突与融合,后者则更多倾向于具体的个人。每个人都不容易,但每个人的结局似乎具有某种主动性
  • 10-27 15:59

    秦时于归化明月
    秦时于归化明月 前年看过《美国工厂》如今再看《中国工厂》,对比之后发现,能顺国际化浪潮走向世界的大制造业的企业主、领导层,他们的管理思维和经营思维让那些小门小户难以望其项背。在这部纪录片里,领导者始终向工人灌输要与企业一条心,要努力推动公司发展得更好,可讽刺的是,他们只把工人当作流水线上的螺丝钉而已,螺丝钉拼命旋转,只为了让老板过得更好。
  • 10-27 15:59

    逍
    补标,多少年来,中国工厂还是不把工人当人,现在制造业用工荒了吧,急了吧,年轻人别进工厂!
  • 10-27 15:59

    cosita
    cosita 算不上优秀纪录片,但贵在真实。第三集的向总,未来可欺。
  • 10-27 15:59

    Mr丶坏
    Mr丶坏 第一集富士康保安把工人从门口赶回去真是崩不住了,打工去何苦为难打工人呢?
  • 10-27 15:59

    承諾昰欠吓滴
    承諾昰欠吓滴 这部片子选材,刚好覆盖了不同阶层。都是工厂,每个工厂里的人也不同。想法决定行动,行动决定生活现状。第三集最精彩,老板很有魄力和想法,从平民到老板,对待亲戚的做法也敢于不怕被人说,弹幕里酸的人特别多,真的是“真实”
  • 10-27 15:59

    西西
    西西 没有困境反转,只有真实记录。没有理所当然,只有人性使然。
  • 10-27 15:59

    zhuyu
    zhuyu 真实度打七折
  • 10-27 15:59

    浅笑安然
    浅笑安然 7分,真实,但缺乏一些让人思考的东西
  • 10-27 15:59

    123456
  • 10-27 15:58

    zhusong219418
    zhusong219418 无意在B站搜到,就看完了。有趣的是,这三个工厂故事都是佛山,我也刚好在佛山。好感度提升。实际是六年前的纪录片,每个人物都蛮有特点,做了管理再看他们,自己也会有一些想法,怎么管理得这么差。确实是人员素质没有跟上来。印象比较深的一个弹幕,慈不掌兵。还有一个残疾工,相对于他身体上的残疾,我更同情他心理的残疾,懒惰,抱怨,计较,没有看到一点阳光,把人最丑陋的性格都表现得淋漓尽致,这样的人生注定悲惨,而不是仅仅因为他身体上的残疾,可惜。
  • 10-27 13:55

    lq4772118
    lq4772118 在b站上只找到了第一集,一年前没看下去,现在突然翻出来还觉得挺不错的。企业就是很现实的,创造不了价值,不管是努力了没结果,还是偷懒没结果,都注定会被淘汰。从整个市场的角度出发,这也是合理的。可怜的是一个又一个上进辛苦又没结果的普通人。
  • 10-27 13:10

    LOVE伟宸
    LOVE伟宸 中国工厂名字起大了点,只拍了低端产业的发展与问题,略有点片面
  • 10-27 12:50

    misaxiao_2009@yeah.n
  • 10-27 12:42

    491166348@qq.com
    [email protected] 先看的第三集不错第一集一般太平了容易弃第二集心疼那个大姐姐当妈太不容易了好烦那男的
  • 10-26 22:51

    蕶薍﹎
    蕶薍﹎ 最大的感触是,老板、中层管理者、工人们好似在不同的维度中,相互无法理解无法对话。究竟是屁股决定脑袋,还是脑袋决定屁股?
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